Hedef Tanımlama
İnsanların kendilerine koyabilecekleri bazı ortak kişisel hedefler bir okulu kazanmak, bir sınavı geçmek, kilo vermek, yeni insanlarla tanışmak, düzenli olarak bir etkinliğe katılmak, bir spora, enstrümana veya aktivite başlamak ya da seviyelerini artırmak, iş yerinde belirli bir noktaya yükselmek olabilir.
Geleneksel olarak hedef belirleme, bir beceriyi, bir yeteneği geliştirmek veya performansı geliştirmekle bağlantılıdır. İnsanlar bu yönde kendilerine hedef veya hedefler belirleyerek bunlar doğrultusunda çaba göstermeye çalışıyor.
Hedef tanımlamak neden önemli?
Bir hedef tanımlamak düşüncelerinizi odaklayabilir, enerjinizi yönlendirebilir ve bir umutsuzluk anını atlatmak için gereken ilhamı verebilir. Bir hedef belirlemek, enerji ve odaklanma sağlar ve insanları, mümkün olacağını düşündükleri şeyleri başarmak konusunda motive eder.
Doğru hedefe varmak istiyorsanız, hayatta neyi başarmak istediğinize dair bir vizyona ve destekleyici bir plana sahip olmak gereklidir. Net hedefler ve bunlara ulaştıracak olan net bir plan ile tam olarak neyi başarmak istediğinizin ve bunu nasıl yapacağınızın farkına varmanız kolaylaşır.
Böylece hedeflere ulaşma yeteneğinizi daha doğru bir şekilde değerlendirip ölçebilirsiniz ve en önemlisi, size yol boyunca rehberlik edebilecek ve sizi yolda tutabilecek bir planınız olur.
Doğru ve erişilebilir hedefleri nasıl tanımlayabilirim?
Hedeflere sahip olmak ve onlara bağlı kalmak, arzu ettiğiniz sonuçlara ulaşmak için belirlediğiniz şeylere odaklanmanızı sağlar. Ancak hedeflerin doğru ve tutarlı seçilmemesi ise olumsuz sonuçlanacaktır.
Ne kadar çok çalışırsanız çalışın, yanlış bir hayali hedefliyorsanız, o zaman tüm bu çabalar sizi yanlış hedefe yönlendirecek ve bu son derece hayal kırıklığı yaratabilecektir. Erişilebilecek olan hedeflerden daha küçük hedefler belirlenmesi de benzer biçimde potansiyelin açığa çıkmasına engel olan bir durumdur.
Dolayısıyla hedeflerin doğru ve erişilebilir olması gerekir. Ancak insan, bazı zamanlar neyin doğru, neyin yanlış olduğuna doğru bir biçimde karar veremez.
Bu noktada destek olabilecek bir koç, doğru hedeflerin belirlenmesi ve hedeflere erişmek konusunda önemli motivasyon sağlayıcıdır.
Tıpkı bireylerde olduğu gibi, örgütlerde de belirlenen hedeflerin gerçekleştirilebilir olması önemlidir. Şirketlerin da bireylerin olduğu gibi çeşitli hedefleri vardır ve bu hedeflere ulaşmak için ekipler ve çalışanların çaba göstermesi gerekir.
Ancak genel olarak yöneticilerin hedefleri çok yüksek belirleme eğilimi vardır, bu da onlara ulaşmak zorunda olan ekiplerin ve çalışanların motivasyonunu arttırmak yerine, olumsuz sonuçlara yol açarak motivasyonunu düşürür.
Bu nedenle, hedefler belirleme sürecinde dizginlenmeli ve ‘gerçekçi’ veya ‘ulaşılabilir’ olmalıdır.
Hedef tanımlamada koçluğun önemi
Sıklıkla ne yaptığımızı, nereye gittiğimizi ve oraya nasıl gitmek istediğimizi düşünmek için zaman ayıramayacak kadar meşgulüz.
Koçluğun temel faydalarından biri, performansınız, kariyeriniz ve yaşamınız hakkında düşünmek, geleceğinizi düşünmek ve sonraki adımlarınızı planlamak için yer, motivasyon ve zaman ayırma fırsatı sağlamasıdır.
Hedef tanımlama, koçluk programının önemli bir parçasıdır. Sadece ortaya çıkan hedefler değil, hedef belirleme sürecinin kendisi de değerlidir: neyin önemli olduğunu (örneğin amacınız, değerleriniz, olumlu ve olumsuz yönleriniz, performansınız, yaşam memnuniyetiniz) üzerine düşünmenizi sağlar. İncelemenizi ve seçim yapmanızı sağlar. Zamanınızı ve çabanızı nerede ve nasıl harcadığınız konusunda size kontrol ve özerklik verir. Hedeflerinizi açık doğru bir şekilde tanımlamak, onlara ulaşmak için bir plan geliştirmenizi sağlar.
Koçunuzla yapacağınız çalışma, seçeneklerinizi keşfetmenize ve potansiyelinizin sizi nereye götürebileceğini düşünmenize yardımcı olacaktır. Gerçekten motive edici hedefler belirlemek hem günlük yaşamda hem de iş yaşamında motive bir biçimde devam etmenize yardımcı olacaktır.
Bu hedefler üzerinde netlik kazanmak, bunları başarmak için geliştirmeniz ve üzerinde çalışmanız gereken şeyleri formüle etmenize yardımcı olacaktır. Koçunuz ayrıca, ihtiyaç duymanız halinde planlama ve zaman yönetimi konusunda size tavsiyelerde bulunabilecektir.